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ESG
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ESG报告

ESG

联想控股高度重视ESG建设，围绕公司治理、科技创新、社会公益、绿色低碳、员工发展五大核心领域，制定了清晰的可持续发展战略。
其中，社会公益重点聚焦乡村振兴与科技创新两大领域，系统规划并长期投入，致力于为国家和社会做出更大贡献。

1 社会公益

联想控股始终为成为一家“值得信赖并受人尊重”的企业而努力，将企业社会责任纳入公司的整体战略，积极投身社会公益事业，重点在乡村振兴与科技创新两大领域系统规划并长期投入。

人才建设
联想进取班

“联想进取班”公益助学项目于2004年启动，主要面向欠发达地区开设，为低收入家庭的高中生提供学习和生活费用支持，并通过系列特色赋能活动，帮助他们拓展视野、培养正确价值观、提升综合素养，为乡村人才振兴贡献力量。

自项目启动以来，联想控股先后在北京延庆区、甘肃省会宁县、贵州省都匀市、四川省北川县、宁夏回族自治区六盘山地区开设“联想进取班”，已累计帮助3000余名学子，高考本科录取率99.8%。

雪中送炭 资金支持+特色服务

  • 邀请专家进行心理成长培训

  • 公司代表参加会宁二中“联想进取班”开班仪式

  • 公司代表参加都匀二中“联想进取班”开班仪式

  • 报考及生涯规划讲座进行中

  • 2025年“联想进取班”暑期梦想行，秦兵马俑领略历史底蕴

  • 2025年“联想进取班”暑期梦想行，登顶华山激发进取精神

  • 宁旻向都匀二中2024级“联想进取班”授班牌

  • 宁旻向会宁二中2024级“联想进取班”授班牌

  • “联想进取班”暑期梦想行，学民俗体验文化遗产

  • “联想进取班”暑期梦想行，探访学术殿堂西安交大

  • 邀请专家在都匀二中举行AI赋能培训

  • 邀请专家在会宁二中举行AI赋能培训

  • “联想进取班”梦想行，圆梦杭州亚运会

  • “联想进取班”梦想行，游览诗意西湖

  • 职业生涯规划讲座进行中

  • 开班仪式，踊跃举手提问

  • 公司代表在都匀二中“联想进取班”开班仪式上致辞

  • 公司代表参加会宁二中“联想进取班”开班仪式

  • 六盘山高级中学“联想进取班”举行开班仪式

  • 六盘山高级中学“联想进取班”学生风貌

  • 宁旻在“云开班”活动中勉励同学们

  • 柳传志在北大与同学们座谈

  • “联想进取班”梦想行，相约北大未名湖畔

  • 柳传志与“联想进取班”大学生联合会代表对话交流

  • “联想进取班”师生代表走进联想控股

  • 在赋能培训活动中积极与专家互动

  • “联想进取班”梦想行，在鲁迅故居绍兴水乡坐一坐乌篷船

  • “联想进取班”梦想行，走进国家博物馆

  • 参观联想集团

  • 参观联想集团，感受前沿科技力量

  • “联想进取班”梦想行，在天安门前合影

  • 邀请世界拳击冠军邹市明分享”进取“精神

  • 看到外教孩子们异常兴奋

  • 近距离了解同学们的生活

  • 给同学们带去丰富的”精神食粮“

  • 参加同学们的拓展活动

  • 一双双渴望知识的眼睛

  • 柳传志与“联想进取班”在京就读的毕业生畅谈交流

产业帮扶
“母亲创业循环金”项目

2018年，联想控股与中国妇女发展基金会合作，通过“母亲创业循环金”公益项目为农村创业女性提供小额借款和入户扶贫资金支持，至今已先后帮扶云南省双江县、重庆市彭水县、吉林省榆树市等低收入家庭女性开展当地特色创业项目，共同促进当地走向质量兴农、绿色兴农、效益优先的产业发展之路。

联想控股与中国妇女发展基金会的合作始于2004年。合作以来，联想控股向中国妇基会累计捐赠资金3140万元，其中支持母亲创业循环金项目滚动实施资金643万元，400余名妇女及家庭直接受益，带动农户增收1300万元。

  • 公司公益代表赴延吉考察妇女创业项目

  • 公司公益代表实地了解项目进展情况

  • 云南临沧乡村创业女性

  • 稻田劳作

  • 收获的季节

  • 走进吉林省榆树市巾帼草编合作社

  • 技能培训，更好助力乡村女性创业

  • 吉林榆树巾帼草编社负责人进行电商培训

  • 用玉米叶“编织”幸福

  • 忙碌的草编创业女性

  • 幸福洋溢的笑脸

  • 通过直播传授草编技术带动更多人创业

  • 在家创业的90后草编妈妈

  • 大荒田村创业女性交流火龙果种植经验

  • 火龙果长势不错

联想之星创业CEO特训班

联想之星创业CEO特训班发起于2008年，旨在通过开展公益免费培训，整合多方资源，分享创业、管理与投资经验，并协助创业企业与创业投资机构资源对接，助推科技创业企业快速发展。

自设立以来，联想控股始终保持每年上千万元的培训投入，累计录取1429名创新创业企业家人才，现有73家“星友”创办企业上市，216家入选国家级专精特新“小巨人”企业，带动就业将近46万人，已形成一个在国内有重要影响力的创业创新生态圈，致力于在推动中国科技高水平自立自强、促进科技成果转化及创业创新方面，做出更多“联想贡献”。

  • 宁旻在17期结业暨18期开学典礼上勉励创业者

  • 开学仪式现场

  • 第17期学员正式毕业

  • 第15期学员正式毕业

  • 毕业后的星友加入“创盟”理事会

  • 宁旻与结业学员代表合影

  • 宁旻在开学仪式上勉励创业者

  • 第15期学员在课间一起讨论

  • 第14期学员一起学习

  • 第13期学员举行毕业周年聚活动

  • 柳传志出席开学仪式

  • 柳传志为学员授课

  • 柳传志、宁旻共同参加特训班开学仪式

  • 开学仪式现场

  • 挑战“创业戈壁行”

  • 小组学习讨论

  • 新老学员交接特训班旗帜

  • 学员们分享创业中的苦与乐

  • 一起“乘风破浪”

  • 一起走访知名企业

  • 一同寻找问题答案

  • 走访“星友”企业向学长“取经”

  • 柳传志为学员颁奖

  • “联想之星创业CEO特训班”学员毕业合影

  • 第十期开学大合影

  • 2008年，时任中国科学院院长路甬祥和联想控股总裁柳传志共同出席“中国科学院联想学院”开班仪式

  • 联想首都英模暨见义勇为人士关爱计划

    “联想首都英模暨见义勇为人士关爱计划”是联想控股及公司创始人柳传志个人于2004年共同发起设立的公益慈善基金，旨在帮扶和救助北京市英模、英烈，以及见义勇为人士本人及家庭，弘扬社会正气。到目前为止，“联想首都英模暨见义勇为人士关爱计划”奖励和资助3400余人次。

  • 湿润行动

    “湿润行动”发起于2013年，由联想控股公益基金会设立，通过关注、支持社会上做好人好事的普通人或其家人，给予一定的奖励或者帮扶救助，让他们感受到社会的真情与温暖，以弘扬社会正气，湿润社会空气。

2 科技产业化

联想控股坚持以企业为主体、市场为导向，构建深度融合产学研用的开放创新体系。

  • 成立创新发展中心，不断筛选前沿科技领域的前瞻性种子技术，并与顶尖科研院校中的高潜力创新团队紧密合作，共同设计和实施技术的产业化路径。报告期内工作重点聚焦下一代算力、新材料及数据资产等前沿产业领域，通过聚合资源加速潜力技术的产业化进程，并推动重点项目落地实施
  • 于2025年国际消费电子展（CES）展示了数十款AI创新产品，共斩获172项全球大奖。其中，全球首款卷轴屏 AI PC——ThinkBook Plus Rollable 荣获 69 项大奖
    发布“海神”（NeptuneTM）液体冷却第五代创新技术并实现于服务器产品的应用，实现高达98%的系统热量捕获及40%的节电率
    联想集团方案服务选送的先进项目“离散制造业云计算故障诊断优化方法和系统”荣获中国发明协会“发明创业奖项目奖”金奖、“云计算健康检查作业编排与调度系统”荣获银奖
  • 以固态电池、半固态电池用关键功能材料为研发重点，其中分散剂、粘结剂、新型电解液添加剂、硅碳负极材料等技术成果进入中试阶段
    新建分子生物学平台，推进新型生物基代糖的产业化进程
    成立控股子公司，基于国内首创的特种异氰酸酯（XDI）绿色制备技术，规划建设年产4000吨的XDI高端特种材料项目
    持续推进新产品、新技术的开发与创新，完成21个新产品/新工艺的实验室研发、13个新产品的生产工艺开发、11个新产品的产业化
  • 为满足组织内对AI技术日益增长的需求，自主开发“BIL GPT”，旨在成为员工日常工作的助力工具，使员工掌握AI基础知识，同时确保高水平的安全性和数据保护
    为改善内外部沟通和项目管理效果，开发具备文本美化器、用户故事创建、多语言翻译等功能的Polaris平台，用以支持员工的日常任务，提升商务邮件的质量，促进项目开发中的创新与包容性，提高整体生产力

3 员工关怀

公司依法为员工建立了社会保险等国家法定福利，使员工充分享受基本养老基本医疗、住房公积金、失业、工伤、生育等各项社会保险待遇。

国家法定福利

  • 养老保险
  • 医疗保险
  • 工伤保险
  • 失业保险
  • 生育保险
  • 住房公积金

公司补充福利

· 生活保障

补充商业保险

企业年金

医疗健康保障服务

· 员工关怀

午餐补助

员工慰问

部门团建

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